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晉城市從優(yōu)秀村干部中考錄鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員和縣鄉(xiāng)事業(yè)單位人員公告
為深入貫徹落實(shí)黨的十七大和十七屆四中、五中全會精神,努力構(gòu)建來自基層和生產(chǎn)一線黨政干部培養(yǎng)鏈,按照中央《2010-2020年深化干部人事制度改革規(guī)劃綱要》及全國和全省公務(wù)員法實(shí)施五周年座談會精神,今年我市將繼續(xù)開展從優(yōu)秀村(社區(qū))干部中考錄鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)公務(wù)員和縣鄉(xiāng)事業(yè)單位工作人員(以下簡稱事業(yè)單位工作人員)工作,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、考錄原則
1、黨管干部原則;
2、德才兼?zhèn)、以德為先原則;
3、群眾公認(rèn)原則;
4、注重實(shí)績原則;
5、依法辦事原則;
6、公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則。
二、考錄名額
全市考錄名額共計(jì)23名,其中鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員19名,事業(yè)單位工作人員4名。
三、報(bào)考條件和資格
。ㄒ唬﹫(bào)考人員應(yīng)具備下列基本條件:
1、高舉中國特色社會主義旗幟,堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀,認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策,具有一定的政治理論素質(zhì)。
2、熟悉基層黨務(wù)、政務(wù)、事務(wù)工作,具有團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)黨員群眾建設(shè)小康社會的領(lǐng)導(dǎo)能力。
3、思想解放,求真務(wù)實(shí),勤政廉潔,依法辦事,密切聯(lián)系群眾,具有良好的思想作風(fēng)和工作作風(fēng)。
4、品行端正,忠于職守,樂于奉獻(xiàn),熱愛基層工作,實(shí)績突出,群眾公認(rèn)。
。ǘ﹫(bào)考人員應(yīng)具備下列資格:
報(bào)考鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員職位:
1、在職的村(社區(qū))黨組織書記、村(居)委會主任:
(1)必須任現(xiàn)職3年以上,如任現(xiàn)職不滿3年的,則任現(xiàn)職時(shí)間與任村(社區(qū))兩委班子成員時(shí)間合并計(jì)算不少于5年。
(2)年齡在40周歲以下(即1971年 6月30 日以后出生),本人或在任期內(nèi)村級組織受到過省委、省政府以上表彰的,年齡可放寬至45周歲(即1966年 6月30 日以后出生)。
。3)具有國家承認(rèn)的高中及以上學(xué)歷,身體健康。
2、全市統(tǒng)一選聘的大學(xué)生村干部:
2009年以前(含2009年)選聘任職且考核合格的大學(xué)生村干部。
報(bào)考事業(yè)單位工作人員職位:
1、在職的村(社區(qū))黨組織、村(居)委會班子成員:
。1)必須任現(xiàn)職3年以上。
。2)年齡在40周歲以下(即1971年6月30日以后出生),本人或在任期內(nèi)村級組織受到過省委、省政府以上表彰的,年齡可放寬至45周歲(即1966年 6月30日以后出生)。
(3)具有國家承認(rèn)的高中及以上學(xué)歷,身體健康。
2、全市統(tǒng)一選聘的大學(xué)生村干部:
2009年以前(含2009年)選聘任職且考核合格的大學(xué)生村干部。
。ㄈ┎坏脠(bào)考人員:
1、任職期間本村發(fā)生重大責(zé)任事件的;
2、本人受到處分或者刑事處罰,并在處分期內(nèi)的;
3、有法律、法規(guī)規(guī)定不得錄用為公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員的其他情形的。
四、報(bào)名
(一)報(bào)名時(shí)間:2011年 7月5日— 9日。
(二)報(bào)名地點(diǎn):在全市6個(gè)縣(市、區(qū))各設(shè)一個(gè)報(bào)名點(diǎn)。各縣(市、區(qū))報(bào)名地點(diǎn)和聯(lián)系方式:
城區(qū):城區(qū)政府辦公樓217號 聯(lián)系電話:2022943
澤州:縣委縣政府辦公樓425號 聯(lián)系電話:3031521
高平:市人才交流中心 聯(lián)系電話:5223711
陽城:縣人才市場(縣經(jīng)信局二樓) 聯(lián)系電話:42256404239351
陵川:縣總工會三樓會議室 聯(lián)系電話:6202566
沁水:縣人才交流中心(政務(wù)大廈二樓東大廳) 聯(lián)系電話: 70218767025560
。ㄈ﹫(bào)名方式:采取個(gè)人自薦、黨員群眾推薦和組織推薦等方式進(jìn)行。報(bào)名前,本人先到所在村(社區(qū))黨組織、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨委進(jìn)行資格初審并開具證明材料,證明材料要有其符合報(bào)名條件、無不能報(bào)考情形、同意報(bào)考等內(nèi)容。同時(shí),提供符合報(bào)考條件的任職文件等材料,然后到所在縣(市、區(qū))報(bào)名點(diǎn)報(bào)名。報(bào)名時(shí)須提交村(社區(qū))黨組織和鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨委出具的證明材料、符合報(bào)考條件的任職文件等材料、本人身份證、畢業(yè)證書原件、受到省委、省政府以上表彰的榮譽(yù)證書原件和復(fù)印件,以及近期正面免冠一寸紅底同版彩色照片5張。在報(bào)名點(diǎn)領(lǐng)取《晉城市2011年從優(yōu)秀村(社區(qū))干部中考錄鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員報(bào)名表》或《晉城市2011年從優(yōu)秀村(社區(qū))干部中考錄縣鄉(xiāng)事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》(16K,一式兩份),并如實(shí)、認(rèn)真、規(guī)范填寫。
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1、符合報(bào)考條件的人員必須在本人現(xiàn)工作地所在縣(市、區(qū))報(bào)名點(diǎn)報(bào)名。鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員職位不可兼報(bào),每人限報(bào)1個(gè)職位。
2、本次考試與2011年山西省黨群機(jī)關(guān)(單位)考試錄用公務(wù)員(參照公務(wù)員)工作同時(shí)進(jìn)行,請報(bào)考者慎重選擇。
3、報(bào)考人員提供的個(gè)人證件和信息必須真實(shí)準(zhǔn)確,否則取消考錄資格,并追究相關(guān)資格審查責(zé)任人的責(zé)任。
4、經(jīng)資格審查合格后,報(bào)考人員于2011年 7月27日— 28日攜帶本人身份證到原報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證。
5、每個(gè)職位報(bào)考人數(shù)與招錄職位比例一般要達(dá)到5:1,方可進(jìn)行筆試。
五、考試
考試分為筆試和面試。
。ㄒ唬┕P試。筆試采取閉卷方式進(jìn)行,考綜合知識和申論兩門(每門成績各占筆試總成績的50%,即:筆試成績=綜合知識成績×50%+申論成績×50%)。
筆試定于2011年7月30日進(jìn)行。
上午9:00—11:30,綜合知識;
下午15:00—17:30,申論。
筆試時(shí),考生須持本人身份證、準(zhǔn)考證入場。缺少上述證件或與報(bào)名時(shí)提交的個(gè)人信息不符者,不得參加筆試。
(二)面試。面試人選由市招考領(lǐng)導(dǎo)組根據(jù)考生筆試成績,按照參加面試人數(shù)與招錄職位數(shù)2:1的比例,從高分到低分依次確定。 面試重點(diǎn)測試應(yīng)試者的綜合分析、宏觀決策、邏輯思維、臨場應(yīng)變、語言表達(dá)能力等綜合素質(zhì)。
面試時(shí)間和面試通知書領(lǐng)取時(shí)間另行通知。面試時(shí),考生須持本人身份證、準(zhǔn)考證、面試通知書入場,缺少上述證件或與報(bào)名時(shí)提交的個(gè)人信息不符者,不得參加面試。
。ㄈ┕P試、面試工作由市招考領(lǐng)導(dǎo)組統(tǒng)一組織。
六、考核和體檢
考核人選由市招考領(lǐng)導(dǎo)組根據(jù)考生筆試、面試的綜合成績(綜合成績=筆試成績×40%+面試成績×60%),按照考核人數(shù)與招錄職位數(shù)1:1的比例,從高分到低分依次確定。考核不合格的,空缺職位人選按照參加面試人員綜合成績由高到低的順序遞補(bǔ)。
考核和體檢工作由市招考領(lǐng)導(dǎo)組辦公室負(fù)責(zé)組織實(shí)施。主要考核德才表現(xiàn)、工作實(shí)績、工作作風(fēng)、為群眾服務(wù)的意識和能力等。體檢工作嚴(yán)格按照人事部、衛(wèi)生部下發(fā)的《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)的通知》(國人部發(fā)[2005]1號),人力資源和社會保障部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)的通知》(人社部發(fā)[2010]19號)要求的標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目進(jìn)行,體檢不合格的不予錄用。空缺職位人選按照參加面試人員綜合成績由高到低的順序遞補(bǔ)。
七、錄用和待遇
根據(jù)考核和體檢情況,由市招考領(lǐng)導(dǎo)組確定擬錄用人員名單。擬錄用人選確定后,在市級新聞媒體和所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、村(社區(qū))進(jìn)行7天的公示。公示期滿,按有關(guān)規(guī)定由市公務(wù)員主管部門辦理錄用手續(xù)。公示期間群眾反映有重大問題的,由市招考領(lǐng)導(dǎo)組會同相關(guān)部門進(jìn)行查證,確有影響錄用問題的,經(jīng)市招考領(lǐng)導(dǎo)組研究,取消錄用資格。空出的職位,不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
從優(yōu)秀村(社區(qū))干部中考錄鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員,試用期為一年。試用期滿,由縣(市、區(qū))組織人事部門進(jìn)行考核,考核合格的,正式錄用;不合格的,報(bào)市公務(wù)員主管部門取消錄用資格。
從優(yōu)秀村(社區(qū))干部中考錄的鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員,享受科(職)員待遇。
中共晉城市委組織部
2011年6月30日
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